De voordelen op een rijtje
Technisch én tactisch werk
Uiteenlopende locaties
Dit krijg je van ons
- Een salaris tussen €3.000,- en €3.500,- op basis van jouw ervaring en behaalde diploma’s
- Verdere arbeidsvoorwaarden volgens CAO Metaal & Techniek
Dit breng jij mee
- Je beschikt over technisch inzicht of hebt al een achtergrond in de techniek.
- Heb je nog geen ervaring in een technische functie? Dan heb je een relevante technische opleiding afgerond (MBO+).
- Je beschikt over probleemoplossend vermogen en denk proactief mee bij uitdagingen.
Solliciteer met één klik!
Solliciteer directWil jij zelfstandig op pad naar voetbalstadia, vliegvelden en andere unieke locaties om de brandveiligheid van Nederland te garanderen? Het kan als Service Monteur bij Rever Brandbeveiliging!
Wat ga je doen?
Als Service Monteur bij Rever Brandbeveiliging bezoek je dagelijks de meest unieke locaties om de brandveiligheid van Nederland te waarborgen. Je vertrekt vanuit onze standplaats Krimpen a/d IJssel naar uiteenlopende opdrachtgevers waar je normaal niet zomaar komt, zoals voetbalstadia, vliegvelden, hotels, gevangenissen, of nieuwbouwprojecten.
Op locatie ga je aan de slag met het installeren, onderhouden en aanpassen van leidingwerk, waarbij je kunt denken aan droge blusleidingen, blusgasinstallaties of bluswaternetten. Ook signaleer je eventuele afwijkingen, adviseer je vervolgstappen, en rapporteer je jouw bevindingen in de app. Buiten het praktische werk krijg je dus ook de ruimte om actief mee te denken over technische oplossingen. Zo bezoek je niet alleen verschillende locaties, maar zijn ook je werkzaamheden erg divers!
De functie is voor 40 uur per week, met werktijden van 8:00 tot 17:00. Overtijd en weekendwerk komt bij ons niet heel veel voor.
Wat maakt deze functie zo leuk?
- Je gaat probleemoplossend aan de slag; je rondt niet alleen een checklistje af, maar denkt ook zelf actief mee over oplossingen.
- Je komt terecht in een gezellig en informeel team, waar we altijd voor elkaar klaarstaan en met elkaar meedenken.
- Met de meest uiteenlopende locaties én werkzaamheden is geen dag voor jou hetzelfde.
- Rever Brandbeveiliging maakt onderdeel uit van Sansidor, een netwerk van 25+ bedrijven binnen Testen, Inspecties en Service (TIS). Zo heb je wel de gezellige en betrokken sfeer van een klein bedrijf, maar ook de stabiliteit en faciliteiten van een grote organisatie.
Dit krijg je van ons
- Een salaris tussen €3.000,- en €3.500,- op basis van jouw ervaring en behaalde diploma’s
- 24 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
- Na het verlengen van het eerste contract eventueel een goed uitgeruste bedrijfsbus voor woon-werkverkeer
- Degelijke bedrijfskleding, een tablet, en alle andere nodige gereedschappen om jouw werkzaamheden uit te voeren
- Een 7-maandencontract met uitzicht op een vaste functie
- Een leasefietsregeling met gemiddeld 33% korting
- Korting op een sportabonnement voor jou en je gezin
- Verdere arbeidsvoorwaarden volgens CAO Metaal & Techniek
Dit breng jij mee
- Je beschikt over technisch inzicht of hebt al een achtergrond in de techniek.
- Heb je nog geen ervaring in een technische functie? Dan heb je een relevante technische opleiding afgerond (MBO+).
- Je beschikt over probleemoplossend vermogen en denk proactief mee bij uitdagingen.
- Je bent communicatief sterk en hebt een servicegerichte houding tegenover klanten.
- Je bent in staat om fysiek actief aan de slag te gaan tijdens jouw werkzaamheden.
- Je beschikt over een Vca-certificaat of bent bereid deze te halen.
- Je beschikt over een VOG of bent bereid deze te halen.
- Je bent voor 40 uur per week beschikbaar.
- Je beschikt over een geldig Nederlands rijbewijs B.
- Rijbewijs BE is mooi meegenomen.
- Ook relevante diploma’s zoals REOB zijn mooi meegenomen.
- Idealiter ben je woonachtig in regio Rijnmond.
Hoe verder?
Jouw sollicitatie
Je solliciteert met één klik via onderstaande button.
Telefonische kennismaking
Ons recruitment team neemt telefonisch contact met je op om kennis te maken.
Eerste gesprek
Wanneer we allebei enthousiast zijn wordt er een eerste gesprek gepland met de leidinggevende.
Tweede gesprek
Wanneer ook de leidinggevende enthousiast is zullen we een tweede gesprek inplannen om de laatste zaken af te spreken.
Aanbod
We delen een aanbod met je in de vorm van een arbeidscontract.